Thời gian
Thời gian có thể là một “kẻ phá hoại” lớn trên con đường tham gia tuyển dụng tìm việc hôm nay của mỗi ứng viên. Việc không quản lý thời gian một cách hiệu quả, đến muộn hoặc không hoàn thành các bài kiểm tra và nhiệm vụ có thể ảnh hưởng đến cơ hội của ứng viên.
Để hạn chế tác động của thời gian, bạn nên lên kế hoạch chuẩn bị trước. Bắt đầu từ thời điểm gửi CV, nhận được lời mời đến phỏng vấn và ngay trước thời điểm di chuyển đến địa điểm phỏng vấn, bạn nên chủ động sắp xếp các công việc cá nhân và tới điểm hẹn sớm. Điều này cũng giúp bạn tự tin và sẵn sàng đối mặt với bất kỳ sự cố nào.
Hồ sơ xin việc không chính xác
Một hồ sơ xin việc không rõ ràng, chứa thông tin sai hoặc không phù hợp với vị trí công việc có thể làm cho ứng viên bị mất điểm và có nguy cơ bị loại ngay từ vòng xét duyệt hồ sơ.
Những biện pháp dưới đây sẽ giúp bạn tránh tình trạng này:
· Tùy chỉnh hồ sơ xin việc cho từng vị trí - Hãy đảm bảo rằng hồ sơ của bạn phù hợp với vị trí công việc. Sửa đổi nội dung và sắp xếp lại các phần của hồ sơ để cho nhà tuyển dụng thấy sự phù hợp và quan tâm của bạn đối với công việc đó.
· Kiểm tra lại hồ sơ xin việc - Trước khi gửi hồ sơ, hãy đảm bảo rằng bạn đã kiểm tra kỹ lưỡng và cẩn thận để đảm bảo rằng mọi thông tin đều chính xác.
Kỹ năng giao tiếp kém
Khả năng giao tiếp không tốt trong quá trình phỏng vấn hoặc giao tiếp không hiệu quả với nhà tuyển dụng có thể gây ấn tượng xấu và ảnh hưởng đến khả năng được tuyển dụng của ứng viên.
Một vài gợi ý để ứng viên phòng bị sự cố này bao gồm:
· Nghiên cứu và chuẩn bị trước - Hiểu rõ về công ty và vị trí công việc mà bạn đang ứng tuyển. Nắm vững các thông tin quan trọng và chuẩn bị câu trả lời cho các câu hỏi phỏng vấn phổ biến. Điều này giúp bạn tự tin và có khả năng giao tiếp hiệu quả hơn trong quá trình phỏng vấn.
· Luyện tập trước gương - Đứng trước gương và luyện tập giao tiếp. Quan sát cử chỉ, diễn ngôn ngữ cơ thể và biểu cảm khuôn mặt của bạn để đảm bảo rằng bạn truyền tải thông điệp một cách tự tin và linh hoạt.
Thái độ thiếu chuyên nghiệp
Có những hành vi xấu như không trung thực trong việc nêu rõ kỹ năng hoặc kinh nghiệm, có thể làm mất điểm và giảm cơ hội được nhận việc của ứng viên.
Bạn nên:
· Hành xử chuyên nghiệp - Luôn giữ một thái độ chuyên nghiệp và giữ đạo đức trong tất cả các tương tác và hoạt động liên quan đến việc làm. Thể hiện sự tôn trọng và đồng lòng trong giao tiếp với nhà tuyển dụng, đồng nghiệp và khách hàng.
· Tránh đưa ra thông tin sai lệch hoặc gian lận trong quá trình tìm kiếm việc làm, để lộ thông tin mật hoặc sử dụng thông tin cá nhân một cách không đúng đắn.
Không đáp ứng yêu cầu công việc
Việc không đáp ứng được yêu cầu cụ thể của vị trí công việc hoặc không thể chứng minh khả năng và kinh nghiệm phù hợp là “kẻ phá hoại” trực tiếp trên hành trình tìm việc online của ứng viên.
Để tránh vấn đề này, bạn cần tìm hiểu kỹ về yêu cầu và tiêu chuẩn của công việc mà bạn đang quan tâm. Đọc kỹ thông tin, mô tả và yêu cầu cần thiết để đảm bảo rằng bạn thực sự đáp ứng được các yêu cầu đó. Nếu bạn chưa đủ điều kiện thì hãy xem theo bạn có thể cải thiện các tiêu chí đó trong thời gian sớm nhất hay không.
Không trao đổi về lương
Lương là một phần quan trọng mà ứng viên cần phải xác định ngay từ những bước khởi động tìm việc đầu tiên. Tuy nhiên, đây cũng là một vấn đề khá nhạy cảm nên nhiều ứng viên đã né tránh trao đổi với nhà tuyển dụng trong buổi phỏng vấn.
Đối mặt với vấn đề này, bạn nên:
· Đặt ra mức lương mong muốn trước khi nộp hồ sơ xin việc;
· Tìm hiểu xem lĩnh vực chuyên môn của bạn và những vị trí tương tự đang có khoảng lương ra sao trên thị trường;
· Đối chiếu khoảng lương ngành với trình độ của bản thân để có cơ sở đàm phán lương khi được nhận việc.
Bỏ quên việc theo dõi thông tin
Việc theo dõi thông tin rất quan trọng để loại trừ khả năng bạn bị lỡ hoặc mất cơ hội phỏng vấn do không cập nhật các thay đổi liên quan đến buổi phỏng vấn hoặc buổi thi năng lực…
Điều bạn nên làm là:
· Chủ động liên hệ với nhà tuyển dụng sau khi nộp hồ sơ để biết chắc chắn mình đã nộp đúng địa chỉ;
· Kiểm tra thường xuyên mọi kênh thông tin liên lạc với nhà tuyển dụng để nắm bắt thông tin kịp thời và nhanh nhất;
· Gửi email cảm ơn sau buổi phỏng vấn để nhà tuyển dụng thấy sự kết nối và thực sự nghiêm túc khi dự tuyển từ bạn.
Chúc bạn đánh bại 7 “kẻ phá hoại” trên hành trình tìm việc online trên đây và nhanh chóng tìm được công việc ưng ý nhé.
Hà Phương
Gửi bình luận
(0) Bình luận
Xếp theo: Thời gian Số người thíchBài viết chưa có bình luận nào.